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遵守安全生产法 提升安全领导力

发布时间:2022年09月29日

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        为深入贯彻落实《国务院安委会关于进一步加强安全培训工作的决定》,提高企业主要负责人和安全管理人员专业技术水平及业务能力,推动企业全面落实安全生产主体责任,确保安全生产形势持续稳定好转,9月27日,集团组织企业“两类”人员开展为期一天的专题安全培训,城发应急专业培训机构组织实施,集团及各权属企业主要负责人、分管安全副职、专兼职安全管理人员57人参加培训。

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        企业“零”事故目标的实现,安全标准化建设的达标,主要负责人及安全管理人员的能力素质发挥着至关重要的作用。《安全生产法》第二十四条规定:“生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力”。因此,加强对从业人员的安全教育培训,增强从业人员对作业风险的辨识、控制、应急处置和避险自救能力,提高从业人员安全意识和综合素质,是防止产生不安全行为、减少人为失误的重要途径。

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        安全要发展,必须突破制约安全发展的瓶颈问题,通过提升企业安全领导力和执行力,实现“万一出事怎么办”向“如何才能不出事”的安全认知的转变。企业发生事故的根本症结在于“安全生产主体责任不落实”,是安全认知和管理模式出了问题,只有从专业的角度武装自己,提高安全认知、探寻事故规律、运用安全第一性原理、构建思考安全的底层逻辑,才能找到解决安全问题的有效路径。

        预防为主,警钟长鸣,有备无患,防患于未然。安全工作任重而道远,我们永远在路上。

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